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    定做工作服管理和現貨工作服的優缺點

    文章出處:www.popfilterboston.com 作者:北京壹戰誠銘公司人氣: 發表時間:2018-01-15 11:09

      一,目的。

      為樹立和保持公司良好的公眾形象,進一步規范化管理,特制定本規定。

      二,工作時間著裝及儀表要求。

      (一)所有員工著裝要求。

      1,所有員工必須按照公司規定著裝,保持良好的精神風貌,樹立良好的公司形象。

      2,工作時間須著公司統一發放的工作裝,注意儀容儀表,穿著整潔,得體,大方。

      3,著工作裝時,應搭配與工作裝顏色,款式得當的襯衣,襪子和鞋類,鞋應保持清潔光亮,無破損并符合工作要求,在uv燈變壓器工作場所不得赤腳,不得穿拖鞋,拖鞋式涼鞋等。

      4,著西裝時,須著襯衣,系打領帶,襯衣束腰,北京西服廠不得挽袖或不系袖扣。

      5,工作裝應經常換洗,不得出現掉扣,錯扣,脫線現象。

      6,工作時間應保持口腔清潔,雙手整潔,勤剪指甲,指甲不得留的過長,不得涂指甲油。

      7,工作時間必須佩戴公司統一發放的工作牌,并佩戴在左胸前適當位置。

      (二)男員工著裝要求。

      1,頭發梳理整齊,大方,頭發前不過眉,旁不過耳,后不蓋衣領,不得剔光頭,不得留胡須。

      2,工作時間不得光膀子或穿挎攔背心及大短褲。

      (三)女員工著裝要求。

      1,工作時間著裝以保守為宜。

      2,頭發梳理整齊,發型(包括發式,顏色)不得太夸張,提倡化淡妝,西服定做金銀首飾或其他飾物應佩戴得當。

      3,工作時間不得穿超短裙,低胸衫,過于休閑或其他有礙觀瞻的奇裝異服,著裙裝時,外露襪子須穿肉色絲襪。

      4,盡量避免用過濃的香水。

      三,工裝配制說明。

      1,員工試工期滿后,可發放工作牌,試用期滿后,可發放工作裝。

      2,離職(辭退)收取服裝費用時,按服裝的實際費用計算(詳見附表一)。

      (1)自工裝發放之日起,工作滿兩年以上者,辭職(辭退)時,不收取服裝費用。

      (2)自工裝發放之日起,工作滿一年以上兩年以下者,辭職時,收取服裝70%費用,被辭退時,收取服裝50%費用。

      (3)自工裝發放之日起,定制西服工作不滿一年者,辭職時,收取服裝100%費用,被辭退時,收取服裝70%費用。

      優點:如上面所說 工作服 樣式,布料,做工上能夠提出更多自個的需要,特別是樣式上能夠結合自個公司的公司文化公司顏色等去按需定做,并且關于做工上能夠有一個嚴格的把控。

      缺點:交貨期限長稍長,關于需要緊急運用的公司不太適用,特別是零散補做也會增加工期等待時間,有規劃的服裝廠家交貨期限也大大縮短了,所以,綜上所述,關于樣式需要不特別,布料顏色沒有太多的需要的公司完全能夠挑選現貨工作服,相反,則要根據自個需要找一家不錯的工作服定做廠家定做。

      北京【紅永拓】服裝公司,始于2006年,12年專注如一,提供工作服,職業裝,西服,西裝定做業務,訂制各種襯衫,沖鋒衣,T恤衫,廣告衫等,款式新穎,物美價廉. TEL:13910446699 【91速排】優化http://www.popfilterboston.com/。

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